Annons

Anställd blev avskedad – tog strid och får stort skadestånd

Mannen anklagades för illojalitet, arbetsvägran och ogiltig frånvaro och fick lämna arbetsplatsen samma dag.
Nu – två år senare – konstaterar Växjö tingsrätt att arbetsgivaren saknade saklig grund för avskedandet och han tilldöms ett stort skadestånd.
Växjö/Kronoberg • Publicerad 27 september 2024
Foto: Pontus Lundahl/TT
Annons
Annons
Annons
Annons